Danıştay
Danıştay 5. Daire 2000 Kararları
Kararlar
Danıştay 5. Daire 1997/2609 E. 2000/437 K.
Davacının Genel Müdürlük görevini yürüttüğü dönemle ilgili olarak çeşitli konularda inceleme ve soruşturmalara başlanmış ise de, bu soruşturma ve incelemeler sonunda davacının Genel Müdürlük…
Danıştay 5. Daire 1998/4753 E. 2000/433 K.
Davalı idare, tesis edilen işlemde hukuka aykırılık bulunmadığını; davacının, 18.7.1997 günlü, 97/47235 sayılı müşterek kararname ile durumuna uygun ... Vali Yardımcılığına atandığını, haksız…
Danıştay 5. Daire 1997/2257 E. 2000/363 K.
Davacı, 13.8.1997 günlü, 97/47570 sayılı Müşterek kararnamenin, ... Kaymakamlığından ... Vali Yardımcılığına atanmasına ilişkin kısmının, dava konusu işlemin Mülki İdare Amirleri Atama…
Danıştay 5. Daire 1997/1377 E. 2000/339 K.
Temyize konu Mahkeme kararında, 6245 sayılı Yasanın değişik 37. maddesine dayanılmak ve 1.10.1996 - 27.6.1997 tarihleri arasındaki süre esas alınmak suretiyle davacıya geçici görev gündeliği ve…
Danıştay 5. Daire 1999/6160 E. 2000/295 K.
Temyiz dilekçelerinde öne sürülen nedenlerin 2577 sayılı Yasanın 49.maddesine uygun olup olmadığını incelemeden önce davanın hukuki nitelemesinin yapılması gerekli görülmüştür. Her ne kadar davacı…
Danıştay 5. Daire 1997/528 E. 2000/208 K.
Davacı, Tababet Uzmanlık Yönetmeliğinin, 20.2.1997 günlü, 22911 sayılı Resmi Gazetede yayımlanan Tababet Uzmanlık Yönetmeliğinde Değişiklik Yapılmasına Dair Yönetmeliğin 12. maddesiyle değişik 38.…
Danıştay 5. Daire 1997/1229 E. 2000/167 K.
Davacının, eylemli askerlik hizmetini yapmadığından bahisle zabıta memurluğuna atamasının iptal edilerek Çevre Koruma Daire Başkanlığına memur olarak atanmasına ilişkin işlemin iptali, parasal ve…
Danıştay 5. Daire 1997/1048 E. 2000/71 K.
Davalılar: 1- Başbakanlık 2- Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı Davanın Özeti: Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı İş Teftiş Kurulunda Müfettiş Yardımcısı olan davacı, İş Teftişi Tüzüğünün 1.…
Danıştay 5. Daire 1997/3691 E. 2000/62 K.
Davalı idare, işyerinde kendisinden verim alınamayan davacının sözleşmeli statüde olması nedeniyle sicil ve başarı düzeyi (D) seviyesinde olduğundan 399 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin 43.…