Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2026/2500 E. 2026/4961 K.

MAHKEMESİ : İstanbul Bölge Adliye Mahkemesi 30. Hukuk Dairesi SAYISI : 2021/1638 E., 2025/1799 K. İLK DERECE MAHKEMESİ : İstanbul Anadolu 2. İş Mahkemesi SAYISI : 2018/149 E., 2020/650 K.

Bölge Adliye Mahkemesi kararı davalı ... Rektörlüğü (...) vekili tarafından temyiz edilmekle; kesinlik, süre, temyiz şartı ve diğer usul eksiklikleri yönünden yapılan ön inceleme sonucunda gereği düşünüldü: Miktar veya değeri temyiz kesinlik sınırını geçmeyen davalara ilişkin nihai kararlar, 6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu’nun (6100 sayılı Kanun) 362. maddesi uyarınca temyiz edilemez. Temyize konu edilen miktarın kesinlik sınırının altında kalması hâlinde anılan Kanun’un 366. maddesi atfıyla aynı Kanun’un 352/1-(b) hükmü uyarınca temyiz dilekçesinin reddine karar vermek gerekir. Davacı tarafça işçilik alacaklarının davalıdan tahsiline karar verilmesine ve işten çıkış kodunun düzeltilmesi gerektiğinin tespitine yönelik iki ayrı dava açılmış olup alacak davası bakımından, hüküm altına alınan ve davalı tarafça temyize konu edilen miktar, Bölge Adliye Mahkemesinin karar tarihi dikkate alındığında, 04.06.2025 tarihli Resmî Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe giren 7550 sayılı Ceza ve Güvenlik Tedbirlerinin İnfazı Hakkında Kanun ile Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun'un 20. maddesi ile değiştirilen 6100 sayılı Kanun'un ek madde 1/2 hükmü uyarınca dava tarihi itibarıyla kesinlik sınırı olan 47.530,00 TL’nin altında kaldığı anlaşılmakla; davalı ... vekilinin alacak davası yönünden temyiz dilekçesinin miktardan reddine karar vermek gerekmiştir. İşten çıkış kodunun düzeltilmesi gerektiğinin tespitine yönelik dava ise davalı Şirkete yönelik açılmış olup alacak davası bakımından davalı sıfatı bulunan ... işten çıkış kodunun düzeltilmesi hususunda asıl işveren olarak yükümlülüğü bulunmadığı ve bu hususta aleyhine de kurulan bir hüküm olmadığı dikkate alındığında; ..., işten çıkış kodunun düzeltilmesi gerektiğinin tespitine yönelik dava bakımından verilen kararı temyiz etmekte hukuki yararı bulunmamaktadır. Hukuki yarar dava şartı olduğu gibi temyiz istemi için de gerekli bir şarttır. Belirtilen nedenle, işten çıkış kodunun düzeltilmesi gerektiğinin tespitine davaya yönelik ... temyiz dilekçesinin hukuki yarar yokluğundan reddine karar vermek gerekmiştir. KARAR Açıklanan sebeple; A. Alacak Davası Yönünden Davalı ... vekilinin temyiz dilekçesinin miktardan REDDİNE, B. Tespit Davası Yönünden ... vekilinin temyiz dilekçesinin hukuki yarar yokluğundan REDDİNE, Dosyanın İlk Derece Mahkemesine, kararın bir örneğinin kararı veren Bölge Adliye Mahkemesine gönderilmesine, 01.06.2026 tarihinde oy birliğiyle karar verildi.