Yargıtay 2. Ceza Dairesi 2019/12363 E. 2020/1830 K. – İş Yeri Dokunulm

MAHKEMESİ :Asliye Ceza Mahkemesi SUÇ : İş yeri dokunulmazlığını bozma HÜKÜM : Mahkumiyet

Dosya incelenerek gereği düşünüldü; Dosya içeriğine göre diğer temyiz itirazları yerinde görülmemiştir. Ancak; 1- Sanık beyanı ve görüntü izleme tutanağına göre, olayın saat 20.29 sıralarında meydana geldiği, UYAP'dan alınan güneş batış çizelgesine göre suç tarihinde, gece vaktinin saat 17.00'da başladığının anlaşılması karşısında; iş yeri dokunulmazlığını bozma suçunun gece vakti işlendiği halde sanık hakkında TCK’nın 116/4. maddesinin uygulanmaması suretiyle eksik ceza tayini, 2-İddianamede iş yeri dokunulmazlığını bozma suçundan TCK'nın 116. maddesinin uygulanmasının talep edildiği gözetilmeden sanığa ek savunma hakkı verilmeden hakkında TCK’nın 119/1-c maddesinin uygulanması suretiyle CMK'nın 226. maddesine aykırı davranılarak sanığın savunma hakkının kısıtlanması, 3-Kabule göre de; Sanık hakkında TCK'nın 116/2. maddesi uyarınca belirlenen 6 ay hapis cezası aynı Kanun'un 119/1-c maddesi uyarınca bir kat artırıldığında 12 ay hapis cezasına hükmedilmesi gerekirken 1 yıl hapis cezasına hükmedilmesi, Bozmayı gerektirmiş, o yer Cumhuriyet savcısının temyiz itirazları bu itibarla yerinde görülmüş olduğundan, hükmün bu sebepten dolayı istem gibi BOZULMASINA, 04/02/2020 gününde oy birliğiyle karar verildi.