Madde 17 — İşe başlama

MADDE 17- (1) Aday, sözleşme imzalanmadan göreve başlatılamaz. Giriş sınavı sonucu nihai başarı listesinde asıl olarak yer alanlardan gerekli şartları taşıdıkları tespit edilenler ile sözleşme imzalanır. İlgililerle sözleşme imzalamaya Genel Müdür yetkilidir. Genel müdür, bu yetkisini genel müdür yardımcısına veya uygun gördüğü başka bir makama devredebilir.

(2) Duyurulan pozisyonlardan;

a) İstihdam şartlarını taşımadıkları için sınavların geçersiz sayılması veya bu sebeple sözleşme imzalanmaktan vazgeçilmesi,

b) Sözleşme imzalandıktan sonra geçerli bir mazeret olmaksızın süresi içinde göreve başlanılmaması ya da adayın sözleşme imzalamaktan vazgeçmesi,

sebepleriyle boş kalan veya boşalanlara, sınav sonuçlarının ilan edildiği tarihten itibaren altı aylık süreyi aşmamak üzere aynı unvanlı pozisyonlar için başarı sıralaması listesinde ilan edilen yedek adaylar arasından başarı sıralamasına göre birinci fıkradaki usule göre sözleşme imzalanabilir.

DÖRDÜNCÜ BÖLÜM

Çeşitli ve Son Hükümler

Hüküm bulunmayan haller