Yargıtay 3. Ceza Dairesi 2016/4240 E. 2016/19466 K.

MAHKEMESİ :Asliye Ceza Mahkemesi HÜKÜM : Mahkumiyet Mahalli mahkemece verilen hüküm temyiz edilmekle evrak okunarak; Gereği görüşülüp düşünüldü: 5237 sayılı TCK'nin 50/1-f maddesi uyarınca hükmedilen kamuya yararlı bir işte çalıştırma seçenek tedbirinin süresinin "ceza süresinden" fazla olamayacağı gözetilmeden, TCK'nin 86/2, 86/3-a ve 62. maddeleri uyarınca hükmedilen "5 ay hapis cezasının", ceza süresini aşacak şekilde "7 ay 15 gün süreyle kamuya yararlı bir işte çalıştırma" seçenek tedbirine çevrilmesi, Bozmayı gerektirmiş, sanığın temyiz itirazları bu itibarla yerinde görülmüş olduğundan hükmün bu sebepten 6723 sayılı Kanunun 33. maddesiyle değişik 5320 sayılı Kanunun 8/1. maddesi ile yürürlükte bulunan 1412 sayılı CMUK’un 321. maddesi uyarınca istem gibi BOZULMASINA, ancak bu husus yeniden yargılamayı gerektirmediğinden 1412 sayılı CMUK'un 322. maddesi gereğince, hüküm fıkrasının (5) nolu bendinden “7 ay 15 gün” ibaresinin çıkarılarak yerine “5 ay” ibaresinin eklenmesi suretiyle hükmün DÜZELTİLEREK ONANMASINA, 23/11/2016 gününde oybirliğiyle karar verildi.