İlk Derece Mahkemesi · İzmir 1. Asliye Ticaret Mahkemesi
İzmir 1. Asliye Ticaret Mahkemesi 2018/1143 E. 2018/1030 K.
- Mahkeme
- İlk Derece Mahkemesi
- Daire
- İzmir 1. Asliye Ticaret Mahkemesi
- Esas No
- 2018/1143
- Karar No
- 2018/1030
- Karar Tarihi
T.C. İZMİR 1. ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ ESAS NO : 2018/1143 KARAR NO : 2018/1030 DAVA : Hakem Kararının İptali DAVA TARİHİ : 03/10/2018 KARAR TARİHİ : 03/12/2018 Davacı tarafından davalı aleyhine açılan Hakem Kararının İptali davasının mahkememizde yapılan açık yargılaması sonunda, tüm dosya incelendi. GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ: Davacı vekili mahkememize verdiği 03/10/2018 tarihli dava dilekçesinde; Davalı ile müvekkili arasında 01/01/2015-31/12/2015 tarihli personel temini hususunda taşeronluk sözleşmesi yapıldığını, müvekkilinin davalı ile arasında güven ilişkisi zedelendiğinden bahisle sözleşmeyi haklı olarak fesh ettiğini ve davalı şirket tarafından sağlanan çalışanların bir çoğu ile iş akdinin sona erdirildiğini, iş akdinin sona erdirilmesinden sonra davalı şirket tarafından müvekkili aleyhine hakeme başvurulduğunu ve yargılama yapıldığını, hakem yargılaması sonucunda verilen kararın usul ve yasaya aykırı olduğunu, hakem kararında sadece zaman aşımı ve yetki itirazının değerlendirildiğini , yargılama sırasında HMK nın temel ilkelerinden olan tarafların eşitliği ve hukuki dinlenme hakkına aykırı davranıldığını, hakem kararının usul ve yasa yönünden iptalinin gerektiğini, müvekkilinin davalı ile arasındaki iş akdini haklı nedenle sonlandırdığını, müvekkili şirketinde aralarında bulunduğu... Holding AŞ ve holding bünyesindeki firmalara ve iştiraklere söz konusu şirketlerin FETÖ /PDY kapsamında ve bu şirketlerin söz konusu örgütün kontrolü altında yönetildiği, şirket faaliyetleri içerisinde suç işlendiği şüphesi ile kayyum ataması yapıldığını, darbe girişimi sonrası müvekkili şirket nezdinde çalışan ve FETÖ ile bağlantılı olan veya olduğuna dair kuvvetli şüphe bulunan şahısların iş akitlerinin sona erdirilmesi gerektiği hasıl olduğunu ve davacı şirket çalışanları ile olan iş akitlerin bir çoğunun haklı olarak fesh edildiğini, davalının müvekkili şirket tarafından yapılan iş akdinin feshinin haksız olduğu ve davalı şirket çalışanlarından iş akdi fesh edilen çalışanların kıdem ve ihbar tazminatlarından müvekkili şirketin sorumlu olduğu yönünde iddialarda bulunularak hakem yargılamasına başvurduğunu , yargılama sırasında müvekkilinin iş akdini sonlandırmakta haklı olduğu , kıdem ve ihbar dahil hiç bir tazminattan sorumlu olunmadığına yönelik dilekçeler sunulmasına rağmen bu taleplerin hakem yargılamasında değerlendirilmediğini , savunmalara kararda yer verilmediğini, müvekkili ile ... personelleri arasında halen derdest davalar olduğunu bu hususun hakem yargılamasında belirtilerek bu davaların sonucunun beklenilmesinin talep edildiğini, ancak bu savunmalarında dikkate alınmadığını yargılama sırasında ve verilen kararda müvekkili tarafından sözleşmenin haklı /haksız fesh edildiği yönünde değerlendirme yapıp bir sonucu varılmadan yalnızca bilirkişi tarafından hazırlanan rapor doğrultusunda aleyhe karar verildiğini, hakem tarafından... şirketinin haklı görüldüğünü ispatlar bir karar verilmediğini belirtmiş, hakem yargılaması sonucunda verilmiş olan karar usul ve yasaya aykırı olduğundan bozulmasına ve iptaline karar verilmesini talep etmiştir. Davalı adına usulüne uygun tebligat yapılmış, davalı tarafça her hangi bir cevap dilekçesi sunulmamıştır. Dava konusu edilen hakem kararı ve eklerinin incelemesinde ; Davacının...İnsan Kaynakları Lojistik Kargo ve Temizlik Hizmetleri İnşaat Sanayi ve Ticaret Limited Şirketi , davalının... Basım Yayın Dağıtım Ambalaj Sanayi ve Ticaret Anonim Şirketi , davanın alacak davası olduğu , 16/04/2018 tarihinde davanın kabulüne karar verildiği belirlenmiştir. Toplanan tüm delillerin değerlendirilmesi sonucunda; Davacı tarafça 16/04/2018 tarihli hakem kararının iptaline karar verilmesine yönelik olarak davalı hakkında mahkememize dava açıldığı , Dosyamız davacısı ... Basım Yayın Dağıtım Ambalaj Sanayi ve Ticaret AŞ. tarafından dosyamız davalısı... İnsan Kaynakları Lojistik Kargo ve Temizlik Hizmetleri İnşaat Sanayi ve Ticaret Ltd. Şti. ne taraflar arasında imza altına alınan 01/01/2015 tarihli sözleşmenin feshine yönelik Bakırköy...Noterliğinin 21/11/2016 tarih ve ... yevmiye nolu ihtarnamesinin keşide edildiği , söz konusu ihtarnameye... İnsan Kaynakları Lojistik Kargo ve Temizlik Hizmetleri İnşaat Sanayi ve Ticaret Ltd. Şti. tarafından Bornova ...Noterliğinin 03/08/2017 tarih... yevmiye nolu ihtarnamesi ile cevap verildiği ve cevabi ihtarnamenin 8.bendinde tarafsız bir hakem ismi bildirilmesi ve işin çözümünde anlaşma sağlanması aksi halde hakeme gidileceğinin bildirildiği, ihtarnamenin...Basım Yayın Dağıtım Ambalaj Sanayi ve Ticaret AŞ. ye 07/03/2017 tarihinde tebliğ edildiği, ihtarnameye herhangi bir cevap verilmediği ,...nsan Kaynakları Lojistik Kargo ve Temizlik Hizmetleri İnşaat Sanayi ve Ticaret Ltd. Şti. tarafından Av. ...'a 26/10/2017 tarihli ihtarnamenin gönderildiği ve ihtarnamede taraflar arasındaki hukuki ihtilafların giderilmesi için hukuki yollara başvurulacağı, sözleşmenin 7.md hükümlerine göre ihtilafların öncelikle hakem tarafından çözülmesi gerektiği , ortak hakem tayini için sözleşmenin karşı tarafına ihtarname keşide edildiği ancak ihtarnameye yanıt alınamadığı belirtilerek hukuki ihtilafta hakem olunmasının teklif edildiği, söz konusu teklif doğrultusunda ilgili hakem yargılamasının başladığı , taraflar arasında imza altına alınan sözleşmenin 7.1 maddesinde hakem şartının düzenlendiği ancak düzenlemede tarafların hakem veya hakemlerin seçim usulünü kararlaştırmadıkları , HMK nun 416/1 maddesinde "Taraflar, hakem veya hakemlerin seçim usulünü kararlaştırmakta serbesttir. Taraflarca aksi kararlaştırılmamışsa hakem seçiminde aşağıdaki usul uygulanır: a) Ancak gerçek kişiler hakem seçilebilir. b) Tek hakem seçilecek ise ve taraflar hakem seçiminde anlaşamazlarsa hakem, taraflardan birinin talebi üzerine mahkeme tarafından seçilir..." düzenlemesinin bulunduğu , ... İnsan Kaynakları Lojistik Kargo ve Temizlik Hizmetleri İnşaat Sanayi ve Ticaret Ltd. Şti. nin yasal düzenleme doğrultusunda hakem seçimi için mahkemeye müracaat etmesi gerekirken hakemi resen kendisinin seçtiği ve hakem seçimine ilişkin usule uyulmadığı,HMK nın 439 .maddesinde hakem veya hakem kurulunun seçiminde sözleşmede belirlenen veya bu kısmında öngörülen usule uyulmadan karar verilmiş olması halinde hakem kararının iptalinin düzenlendiği, bu hüküm göz önüne alındığında 16/04/2018 tarihli hakem kararının iptalinin gerektiği incelenen tüm dosya kapsamı ile anlaşılmış , davanın kabulüne karar vermek gerekmiştir. HÜKÜM: Yukarıda açıklanan nedenlerle: 1-Davanın KABULÜ ile , davacısı ...İnsan Kaynakları Lojistik Kargo ve Temizlik Hizmetleri İnşaat Sanayi ve Ticaret Limited Şirketi davalısı ... Basım Yayın Dağıtım Ambalaj Sanayi ve Ticaret Anonim Şirketi olan 16/04/2018 tarihli hakem kararının İPTALİNE, 2-Peşin alınan harç yeterli olduğundan yeniden harç alınmasına yer olmadığına , 3-Davacı taraf kendisini vekil ile temsil ettirdiğinden 2.180,00TL vekalet ücretinin davalıdan alınarak davacıya verilmesine, 4-Davacı tarafça yapılan 4 davetiye bedeli 56,00 TL' nin davalıdan alınarak davacıya verilmesine, Dair , tebliğden itibaren 2 hafta içerisinde İstinaf Yolu açık olmak üzere oy birliği ile dosya üzerinde yapılan inceleme sonunda karar verildi. 03/12/2018
Başkan... E imza Üye... eimza Üye ... eimza Katip... Eimza