Madde 75 — İş ilişkisinin sona ermesi

MADDE 75 – (1) Personelin;

a) İş sözleşmesinin 4857 sayılı İş Kanunu hükümleri uyarınca Kurum tarafından feshedilmesi,

b) Belirli süreli iş sözleşmesinin yenilenmemesi,

c) İstek, yaş haddi, malullük nedenleriyle emekliye ayrılması,

ç) Deneme süresi içinde veya sonunda sözleşmenin feshedilmesi,

d) Ölümü,

e) Muvazzaf askerlik hizmetine katılması,

f) Kadın personelin evlendiği tarihten itibaren bir yıl içinde kendi arzusu ile ayrılması,

g) (Ek:RG-23/8/2011-28034) İş sözleşmesinin 4857 sayılı İş Kanunu hükümleri uyarınca personel tarafından feshedilmesi,

hallerinde iş ilişkisi son bulur.

(2) (Değişik:RG-23/8/2011-28034) İş ilişkisinin sona ermesinde, atama yetkilisinin onayı alınır.

Görevden çekilme