84821 sayılı Sermaye Piyasası Kurulu Personel Yönetmeliği
Madde 30 — Ücretsiz izin:
Madde 30 – Kurul personelinin bakmakla yükümlü olduğu veya eşlik etmediği takdirde hayatı tehliyeke girecek ana, baba, eş ve çocukları ile kardeşlerinden birinin ağır bir kaza geçirmesi veya önemli bir hastalığa tutulmuş olması hallerinde, bu hallerin raporla belgelendirilmiş olması şartiyle Kurul personeline isteği üzerine en çok altı aya kadar ücretsiz izin verilebilir. Bu haktan doğum yapan Kurul personeli de yararlanabilir.
Bu izin süresince personelin memurluk yükümlülükleri devam eder; aylık, ilerleme, yükselme ve diğer hakları işlemez.
İzin süresinin bitiminden önce özürü gerektiren nedenin kalkması halinde ilgili derhal görevine dönmek zorundadır. Bu halde ve izin süresinin bitiminde göreve dönmeyenler çekilmiş sayılır.
Yurt dışı eğitimle ilgili konularda Kurul'un Karar Organı, süre ve koşullarını belirleyerek ücretsiz izin verebilir. Bu tür ücretsiz izinlerde, Yönetmeliğin 35 inci maddesi hükümleri uygulanır.
BÖLÜM: IV
HİZMET İÇİ EĞİTİM, NAKİL VE ASKERLİK İŞLERİ
Hizmet İçi Eğitim: