Madde 9 — Eğitim programlarının hazırlanması

MADDE 9 – (1) Meslek mensuplarının eğitim programları Denetim Destek Grubu tarafından yıllık eğitim planına göre hazırlanarak yürütülür. Yönetim mensuplarının eğitim programları ise İnsan Kaynakları Birim Başkanlığınca hazırlanarak Denetim Destek Grubu tarafından yürütülür. Eğitim programlarında eğitimin konusu, amacı, talep eden birim, katılımcıları, süresi, yeri, yöntemi, eğiticiler ve gerekli diğer hususlar belirtilir.

(2) Yıllık eğitim planlarında öngörülemeyen ancak yılı içinde yapılmasına ihtiyaç duyulan eğitimler de Denetim Destek Grubu tarafından hazırlanarak yürütülür.

(3) Eğitim faaliyetleri, Denetim Destek Grubunun bilgisi ve koordinatörlüğünde gerçekleştirilir.   

(4) Eğitim programları;

a) Meslek mensupları için; bilgi tazeleme, değişikliklere intibak, yeni uygulamaları tanıma, farkındalığın artırılması, yetkinliklerin geliştirilmesi, denetim ve metodoloji geliştirme eğitimleri,

b) Yönetim mensupları için; adaylık süresince “Temel Eğitim ve Hazırlayıcı Eğitim” ile yönetim personeli bilgi tazeleme, değişikliklere intibak, yeni uygulamaları tanıma, farkındalığın artırılması ve yetkinliklerin geliştirilmesi eğitimleri,

c) Diğer eğitimler; diğer kamu idarelerine yönelik eğitimler, uluslararası eğitimler, üniversite kariyer günleri, diğer kurum ve kuruluşlarla işbirliği içinde yapılacak eğitimler, Başkanlıkça düzenlenecek diğer eğitimler,

şeklinde gerçekleştirilir.

(5) İhtiyaç duyulması halinde, resmi veya özel, yerli veya yabancı uzman kişi ve kuruluşlardan da eğitim hizmeti alınabilir.

(6) Başkanlık, Sayıştayın bilgi birikimi ve deneyimlerinin paylaşılması ve diğer ülke yüksek denetim kurumlarının bilgi ve deneyimlerinden yararlanılması amacıyla uluslararası sempozyum, konferans, panel, kapasite geliştirme ve teknik yardım programları, proje ve benzeri etkinlikler düzenleyebilir veya düzenlenen bu tür etkinliklere mensupların katılımını sağlayabilir.

Denetim Destek Grubunun eğitim görevleri