Madde 19 — Eğitim müfettiş yardımcılarının yetiştirilmesi

MADDE 19- (1) Eğitim müfettiş yardımcılarının yetiştirilme süresi fiilen üç yıldır. Bu sürenin hesabında aylıksız izinler ile toplam üç ayı aşan hastalık ve refakat izni dikkate alınmaz.

(2) Üç yıllık yetiştirme programı; hazırlayıcı eğitim, görev başında yetiştirme ve yeterlik eğitimi olmak üzere üç bölümden oluşur.

(3) Hazırlayıcı eğitim; esasları Başkanlıkça belirlenen bir program dâhilinde Bakanlık birimleri, diğer bakanlıklar, üniversiteler ve sivil toplum kuruluşları ile iş birliği yapılarak eğitim müfettiş yardımcılarının göreve başlamalarını takip eden birinci yıl içinde yüz yirmi saat, ikinci yıl içinde yüz yirmi saat olmak üzere Bakanlıkça hizmet içi eğitim faaliyeti şeklinde yapılır. Bu eğitim, eğitim müfettişliği mesleğini tanıma ve uyum, kamu idare sistemini, yönetim ve işleyişini tanıma, protokol, bilimsel çalışma yöntem ve teknikleri, bilimsel çalışmalar ve teknolojik kaynaklardan yararlanma, Türk Millî Eğitim Sistemi, öğretim programları, mevzuat, stratejik planlar, kalkınma plan ve programları, Bakanlığın temel politikaları, misyon ve vizyonu ile disiplin hukuku, ceza hukuku, rehberlik, denetim, izleme ve değerlendirme çalışmaları ve gerekli görülmesi halinde ilgili diğer konuları kapsayacak şekilde yapılır.

(4) Görev başında yetiştirme; eğitim müfettiş yardımcılarına rehberlik, iş başında yetiştirme, denetim, izleme ve değerlendirme, inceleme, soruşturma, ön inceleme, araştırma yapma, tutum, davranış ve temsil gibi eğitim müfettişliği mesleğinin gerektirdiği nitelikleri kazandırmak amacıyla yapılır. Görev başında yetiştirme, üçüncü ve altıncı fıkralara göre teorik eğitimi verilen niteliklerin pekiştirilmesi amacıyla eğitim müfettiş yardımcılarının yetiştirilme dönemlerinin uygulamalı eğitim sürecidir. Görev başında yetiştirme programı; Başkanlığın belirlediği ilkeler ve esaslar çerçevesinde eğitim müfettişleri başkanlıklarınca uygulamaya konulur.

(5) Yeterlik eğitim programı; eğitim müfettiş yardımcılarına rehberlik, iş başında yetiştirme, denetim, izleme ve değerlendirme, inceleme, soruşturma, ön inceleme ve araştırma yapma ile tutum, davranış ve temsil gibi eğitim müfettişliği mesleğinin gerektirdiği nitelikleri kazandırmak amacıyla, yetiştirme döneminin üçüncü yılı içerisinde uygun görülen tarihlerde ve yerlerde Başkanlık tarafından oluşturulacak program dahilinde bakanlık birimleri, diğer bakanlıklar, üniversiteler ve sivil toplum kuruluşları ile iş birliği yapılarak hizmet içi eğitim programları düzenlemek suretiyle gerçekleştirilir. Yeterlik eğitiminin süresi 120 saatten az olamaz. Yeterlik eğitim programı konuları, yeterlik sınav konuları ile Başkanlık tarafından uygun görülen diğer konulardan oluşur.

(6) Hazırlayıcı eğitim ve yeterlik eğitimi bölünerek verilebilir. Bu eğitimlerin bölünerek verilmesi hâlinde her bir eğitimin süresi on iş gününden az olamaz.

(7) Eğitim müfettiş yardımcılarının, dördüncü fıkradaki nitelikleri kazanabilmeleri için üç yıllık yetiştirilme döneminde o ilin eğitim müfettişleri başkanlığınca belirlenen ve her yıl değişen bir rehber eğitim müfettişinin sorumluluğunda çalışmaları esastır. Yeterli sayıda eğitim müfettişinin olmadığı durumlarda bir rehber eğitim müfettişinin sorumluluğuna birden fazla eğitim müfettiş yardımcısı verilebilir. Gerekli görülmesi durumunda, görev başında yetiştirme sürecinin herhangi bir döneminde eğitim müfettişleri başkanı tarafından rehber eğitim müfettişleri değiştirilebilir. Rehber eğitim müfettişinin eğitim müfettiş yardımcısı ile aynı alandan olması esastır. Ancak o ilde aynı alandan eğitim müfettişi olmaması durumunda farklı alanlardan da rehber eğitim müfettişi görevlendirmesi yapılabilir.

(8) Başkanlığın belirlediği ilkeler ve esaslar doğrultusunda, eğitim müfettişleri başkanları, grup başkanları ve rehber eğitim müfettişleri, eğitim müfettiş yardımcılarının görev başında yetiştirilmelerine yönelik gerekli tedbirleri almak ve yürütmekle sorumludurlar.

(9) Eğitim müfettiş yardımcılarının, rehberlik, denetim, izleme ve değerlendirme, araştırma, inceleme, soruşturma ve ön inceleme gibi konularda rehber eğitim müfettişleri ile birlikte çalışmaları esastır.

(10) Rehber eğitim müfettişi ile grup başkanı, eğitim müfettiş yardımcıları hakkında altı aylık dönemler hâlinde görev başında yetiştirme eğitimine göre Ek-2’de yer alan Eğitim Müfettiş Yardımcısının Görev Başında Yetiştirme Eğitimi Değerlendirme Formunu düzenleyerek eğitim müfettişleri başkanına sunar. Eğitim müfettişleri başkanı formun kendisiyle ilgili bölümünü doldurur. Söz konusu forma dayalı olarak yeterli oldukları belirlenen eğitim müfettiş yardımcıları başkanın önerisi, il millî eğitim müdürünün uygun görüşü ve valinin onayı ile rehberlik ve iş başında yetiştirme, denetim, izleme ve değerlendirme, araştırma, inceleme, soruşturma ve ön inceleme hizmetlerini bağımsız olarak yürütmekle yetkili kılınabilirler.

(11) İlde yeterli sayıda eğitim müfettişi bulunmaması halinde eğitim müfettiş yardımcılarına 10 uncu maddede belirtilen şart aranmadan da bağımsız olarak rehberlik ve iş başında yetiştirme, denetim, izleme ve değerlendirme, araştırma, inceleme, soruşturma ve ön inceleme hizmetlerini yürütme görevi verilebilir.

(12) Eğitim müfettiş yardımcılarının yetiştirilmesi ile ilgili ihtiyaç duyulan illerde, Başkanlıkça gerekli tedbirler alınır.

(13) Eğitim müfettiş yardımcılarının yetiştirilmesinde bu maddede belirtilen eğitim faaliyetlerinin dışında Başkanlıkça gerekli görülmesi halinde ihtiyaç ve talepler doğrultusunda farklı eğitim faaliyetleri de düzenlenebilir.

BEŞİNCİ BÖLÜM

Yeterlik Sınavı ve Eğitim Müfettişliğine Atamaya İlişkin Hükümler

Yeterlik sınavı